photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pro-Fyl Business School, centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers de la vente, de la relation client et des ressources humaines, propose à ses étudiants une opportunité d'alternance au sein d'une entreprise partenaire du secteur de la grande distribution. - Préparation au Mastère Manager d'affaire (niveau 7 - bac+4/5) - Date de rentrée : 21 septembre 2026 - Durée : 24 mois - Rythme d'alternance : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Conditions de candidature : Pour postuler à cette offre en alternance, l'inscription à Pro-Fyl Business School est obligatoire. Seuls les candidats inscrits dans notre école pourront voir leur candidature étudiée. Les missions du poste : - Développer l'activité commerciale en identifiant de nouveaux prospects et en proposant des solutions adaptées à la clientèle de la grande distribution. - Gérer et fidéliser un portefeuille clients (fournisseurs, centrales d'achat, points de vente) tout en assurant leur satisfaction. - Mettre en place des actions de génération de leads - Suivre les aspects financiers des affaires : budgets, marges, facturation. - Participer à des démarches d'automatisation et d'optimisation[...]

photo Technico-commercial(e) itinérant(e)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pro-Fyl Business School, centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers de la vente, de la relation client et des ressources humaines, propose à ses étudiants une opportunité d'alternance au sein d'une entreprise partenaire du secteur du commerce. - Préparation au Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (niveau 5 / niveau bac+2) - Date de rentrée : 28 septembre 2026 - Durée : 12 mois - Rythme d'alternance : 4 jours en entreprise / 1 jour en CFA Conditions de candidature : Pour postuler à cette offre en alternance, l'inscription à Pro-Fyl Business School est obligatoire. Seuls les candidats inscrits dans notre école pourront voir leur candidature étudiée. Tu aimes le contact, le challenge et la vente ? Cette opportunité est faite pour toi ! Tes missions : - Accueil et conseil client en point de vente - Prise de RDV et développement du portefeuille clients - Relance des contacts existants - Assurer le suivi des prospects et fidéliser la clientèle - Participer aux opérations commerciales et promotionnelles du magasin Ce poste est fait pour toi si : - Tu as le sens du contact et de la relation client - Tu es dynamique, persuasif(ve) et à l'aise[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DU POLE : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : - Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 26 places - Le Foyer de Vie de Meymac : 18 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour - L'ESAT de Meymac : 112 ETP - Le SAM (Service d'Accompagnement de Meymac) : 44 places - Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places - Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial. - CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un( Assistant Administratif de Projet H/F pour accompagner l'équipe projet dans la gestion administrative et organisationnelle des différentes phases du programme. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire intervenant sur plusieurs projets simultanés et jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des activités quotidiennes du projet. Vos missions En véritable support aux chefs de projet et aux équipes opérationnelles, vous assurerez la coordination administrative du programme. Gestion administrative Vous serez notamment en charge de : Gérer les commandes et leur suivi administratif. Assurer le suivi financier des dépenses du projet. Participer au suivi budgétaire et à la mise à jour des tableaux de bord. Contrôler les imputations des ressources externes. Suivre les feuilles de temps et les activités des intervenants. Gestion documentaire Vous contribuerez à : Organiser et maintenir la documentation projet. Garantir le classement et l'archivage des documents. Assurer la diffusion des documents auprès des différentes parties prenantes. Veiller à la qualité et à la traçabilité documentaire. Organisation et coordination Vous participerez[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 5 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche, Insertion santé herbergement. Le dispositif Parcours Gagnant Insertion Emploi (PGIE) PGIE est un dispositif de repérage et de remobilisation vers l'insertion et l'emploi. Il intervient auprès des personnes les plus éloignées de l'emploi dans le département du loiret, et/ou qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion ou suivi par un autre membre du réseau pour l'emploi. Il porte l'ambition d'une solution d'insertion, d'emploi ou formation pour toutes et tous. Pour ce faire, il prévoit le déploiement d'actions de « repérage » et « d'aller vers », l'objectif est de repérer ses personnes et de leurs proposer des temps de remobilisation et, le cas échéant, des parcours d'accompagnement socio-professionnel avec l'aide des différents partenaires du consortium[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du PACTE, la Direction régionale des Finances publiques du Centre-Val de Loire et du Loiret recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Des notions en bureautique seraient appréciées Dossier de candidature : - la fiche PACTE disponible sur : (https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf ). - CV + lettre de motivation obligatoire" Dossier[...]

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Employé / Employée en poissonnerie

Emploi Alimentation - Supérette

Bougy-lez-Neuville, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients ! Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! - Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / - Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks - Information sur la classification des engagements ressources U Les horaires sont organisés sur 5 jours. Repos le dimanche et le lundi. Vous bénéficiez de : - Remises sur vos achats - 13ème mois - Participation - Prévoyance prise en charge par l'entreprise - Mutuelle Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous souhaitons vous donnez les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité du rayon marée.

photo Chef / Cheffe du service du personnel

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 5 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche, Insertion Santé Hébergement. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Les services Le CSAPA 45 ambulatoire (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) est une structure médico-sociale qui accueille et accompagne de manière globale, gratuite et confidentielle, des personnes concernées par une conduite addictive (avec ou sans substance), ainsi que de leur entourage. Le CSAPA 45 ambulatoire a pour mission l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation mais aussi l'accompagnement personnalisé et l'accès aux soins, l'évaluation[...]

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Employé / Employée de rayon poissonnerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Les missions : Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez valoriser les produits de la mer et partager votre savoir-faire avec vos clients ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé(e) commercial(e) Produits de la mer. La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Vous conseillez et vendez des produits de la mer de notre magasin U. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Vous les aidez aussi à se repérer et à faire le bon choix à l'aide de la classification des engagements ressources U (quotas de pêche européens, avis scientifiques, données biologiques, avis des ONG.). Votre rayon est votre terrain d'expression : vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising. Vous vous assurez de la bonne tenue[...]

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Technicien(ne) électronicien(ne) d'installation

Emploi Electricité

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages[...]

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Expert / Experte infrastructure de données

Emploi Economie - Finances

Ponts-de-Cé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques. Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires. Centre de ressources de référence, il éclaire les choix des décideurs publics et les accompagne dans la mise en œuvre de leurs projets de développement. Présent sur l'ensemble du territoire national avec plus de 2 400 agents, le Cerema a engagé un plan ambitieux de transformation afin de devenir l'opérateur de référence des collectivités locales et des entreprises. Cette mutation se traduit par une accentuation de la valorisation de ses expertises. Pour cela, il a fortement renouvelé son organisation et son mode de fonctionnement. Parallèlement, le Cerema s'est recentré sur son cœur de métier et oriente ses activités et prestations vers les besoins réels de ses partenaires. Contexte : L'agence d'Angers comprend soixante-cinq[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

MISSIONS: Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous accompagnez les enfants et adolescents confiés au sein de l'une de nos Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Changé (53). A partir d'un diagnostic partagé au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé en protection de l'enfance élabore le projet éducatif. Il accompagne et protège, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, les enfants et adolescents confiés. Il garantit les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel. Il est chargé par son chef de service de la « référence famille » des jeunes accueillis. Il assure l'accompagnement des parents, en s'appuyant sur les compétences familiales pour favoriser la mise à distance du danger, aider les parents à développer des savoir-faire et des savoir être, mobiliser et développer les ressources du système familial. PROFIL: Diplôme d'état d'Educateur spécialisé, assistant social, EJE, CESF exigé Connaissance du cadre légal; Capacité à travailler en équipe; Capacité d'analyse; Aisance dans les écrits professionnels; Une expérience professionnelle[...]

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Professeur / Professeure de clarinette

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Enseignement d'une discipline artistique - Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument) dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe - Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation - Déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement - Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité - Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques - S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études - Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement - Intégrer et développer ses apports dans et pour une démarche globale de formation de l'élève Organisation et suivi des études des élèves - Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle - Identifier les différentes catégories de publics - Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves - Identifier et accompagner le projet personnel de l'élève - Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation des moyens propres[...]

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Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Cette société spécialisé en travaux public est une entreprise française fondée en 1979 en tant qu'entreprise artisanale. Elle compte plus de 90 employés et utilise des technologies de pointe. L'entreprise est un partenaire privilégié des collectivités locales pour divers projets de travaux publics. Leurs domaines d'expertise incluent : Réseaux de canalisations : Assainissement, eaux pluviales, eau potable, réseaux secs. Voirie et réseaux divers : Aménagement de voiries, raccordement de réseaux, aménagements paysagers. Terrassements : Ouvrages d'art, plateformes industrielles. Génie civil En tant que Chef.fe de Chantier spécialisé en réseau, vous serez responsable de la bonne exécution et de la supervision quotidienne des travaux sur un ou plusieurs chantiers. Missions Principales : - Planification et Organisation : Participer aux réunions préparatoires avec le conducteur de travaux et les ingénieurs d'études pour prendre connaissance des plans et du dossier technique. Planifier et organiser les travaux de construction, en assurant l'approvisionnement en matériaux, outillages et matériel. Définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien, en répartissant[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle d'école

Aide maternel / Aide maternelle d'école

Emploi Administrations - Institutions

Ploeren, 56, Morbihan, Bretagne

PLOEREN, ville dynamique et attractive de 7 000 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) accompagnateur d'enfants - agent d'entretien au restaurant scolaire municipal. Sous la responsabilité de la responsable du restaurant scolaire, vous contribuez à la performance du pôle et à la réalisation des projets de la collectivité en mobilisant les ressources nécessaires au fonctionnement des services. Vous travaillerez au sein d'un pôle composé d'une trentaine d'agents et d'un service d'une quinzaine d'agents. Missions principales : - Participer à l'entretien du restaurant scolaire (plonge, sols et surfaces.) ; - Assurer le service et accompagner les enfants dans la prise des repas ; - Encadrer et surveiller les groupes d'enfants ; - Garantir la sécurité physique et affective des groupes accueillis ; - Respecter les normes d'hygiène ; Profil : - Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou être titulaire d'un BAFA et/ou CAP petite enfance ; - Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène ; - Savoir repérer les dysfonctionnements et en rendre compte ; - Savoir travailler en équipe. Nature du contrat : contrat à durée déterminée[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

À propos de l'Association des Centres Sociaux de Douai (ACSD) L'Association réunit plusieurs centres sociaux engagés dans le développement social local, l'animation de la vie sociale, l'accompagnement des habitants et la coopération territoriale. Vous souhaitez créer du lien au cœur des quartiers et que vos animations aient un véritable impact sur le quotidien des petits et des grands ? Rejoignez l'Association des Centres Sociaux de Douai et participez à une aventure humaine et collective en devenant un acteur clé du pouvoir d'agir des habitants. À propos du poste de Directeur-ice / Animateur-ice (BAFD) : Missions principales : Sous l'autorité de la Direction du centre auquel vous exercez votre activité. Vos missions sont les suivantes : Assure les missions de directeur-ice / animateur-ice des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) mis en place au sein de l'ACSD : En lien avec le ou la référent-e des ACM il participe à l'organisation et à la direction des ACM de l'ACSD. Il participe à la mise en œuvre du projet éducatifs de l'ACSD et du projet pédagogique. Pilotage pédagogique: Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de l'ACM ; Garantir la cohérence[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Villiers-sous-Mortagne, 61, Orne, Normandie

En 2026, la DGFIP recrute 135 agents administratifs des Finances publiques par voie de PACTE. Dossier de candidature : - La fiche PACTE est disponible sur : https://www.francetravail.fr/ Dans le cadre du PACTE (Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et de l'État), la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de l'Orne recrute un agent de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation, sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - Remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - Être âgé(e) de moins de 29 ans, sans diplôme, sans qualification ou avec un niveau de qualification inférieur au baccalauréat - Ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux (ASS, RSA, AAH), sans condition de diplôme Formation obligatoire : Le candidat[...]

photo Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 16 août 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 111/2026 Soit par courrier à l'attention de : Madame la Présidente de la Communauté Urbaine d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26 Entretenir le cadre de vie des habitants en participant à la maintenance des espaces verts y compris le fleurissement du secteur d'affectation mais aussi à la rénovation de ce même patrimoine et assurer l'encadrement de l'équipe. ACTIVITES PRINCIPALES Planifier et organiser le travail sur son secteur : - Animer une équipe et répartir les missions, gérer les congés, - Contrôler et suivre la bonne exécution des travaux, - Etablir des tableaux de bord de l'activité du secteur et rendre compte des travaux réalisés, - Etre garant de l'application des consignes de sécurité sur le secteur dont il a la charge, - Encadrer[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bruay-la-Buissière, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Gestion des demandes de devis et des appels clients Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins Mise en place des prestations à domicile Relances et suivi clients Gestion des réclamations Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile . Gestion des ressources humaines : Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients Intégration, encadrement et accompagnement des salariés Evaluation de vos intervenant(e)s Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences Gestion des plannings : Etablissement des plannings de vos intervenant(e)s Gestion des imprévus et des modifications d'interventions, remplacements des intervenantes. Gestion téléphonique d'astreinte : 1 semaine sur 5 Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine tertiaire, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire idéalement au sein d'une société de services à la personne. Garant(e)[...]

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Ouvrier / Ouvrière de scierie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaumont-le-Bourg, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre proposée par ELP Bois à Chaumont le Bourg (63) Découvrez l'offre complète avec photos et vidéos ici : https://www.fabriquons.fr/offre-emploi/f158 REJOIGNEZ UNE SCIERIE FAMILIALE AUVERGNATE ET VALORISEZ LE BOIS LOCAL EN TANT QU'OPÉRATEUR OU OPÉRATRICE POLYVALENT(E) (H/F). ELP Bois, entreprise reconnue en Auvergne, vous propose de rejoindre ses équipes à Chaumont le Bourg (63) en tant qu'Opérateur polyvalent(e) (H/F). Ce rôle central vous permettra d'évoluer sur des équipements automatisés et de valoriser un bois local issu de forêts gérées durablement (certifications PEFC et CE). CONDUISEZ DES ÉQUIPEMENTS AUTOMATISÉS POUR ASSURER LE SCIAGE, LE DÉLIGNAGE ET LE CONDITIONNEMENT DU BOIS. Sous la responsabilité du Responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Piloter les machines automatisées pour le sciage, le délignage, le tri et le conditionnement du bois. - Assurer la polyvalence entre les postes pour optimiser le rendement et la valeur de la matière. - Conduire la scie de tête : réception des billes, choix du programme de coupe et contrôle du débit. - Déligner les planches en optimisant le rendement et purger les défauts pour valoriser le bois. -[...]

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Chef / Cheffe de rayon bazar

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Vous êtes un manager de terrain, proche de vos équipes et animé par le sens du commerce. Organisé(e), réactif(ve) et force de proposition, vous aimez relever des défis et contribuer au développement de votre secteur. Véritable responsable de votre secteur, vous assurez le pilotage et le développement des rayons Bazar et Textile. Vous garantissez la satisfaction des clients, l'atteinte des objectifs commerciaux et le management de votre équipe, tout en veillant à la bonne tenue des rayons. Vos missions: Gestion commerciale : - Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon. - Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque, stocks). - Mettre en place des actions commerciales et promotions. - Assurer l'attractivité des rayons (implantation, merchandising, mise en avant des produits). - Veiller à la disponibilité permanente[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez devenir agent de sécurité et intégrer un emploi au sein d'une filière en plein essor ? Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et à la quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Cette offre est faite pour vous ! PAG Sécurité, PAG Formation et France Travail s'associent pour vous former et vous offrir la possibilité d'intégrer les équipes de sécurité dans le cadre du dispositif POEI (formation préalable au recrutement). Prochaine session en octobre 2026, transmettez votre candidature via l'offre d'emploi pour être contacté/e A la clef, pour vous, un titre professionnel dans la surveillance et la sécurité incendie reconnu par l'état et un emploi au sein d'un secteur porteur et riche en opportunités ! A qui s'adresse cette offre ? - Aux demandeurs d'emploi H/F ; - ayant un niveau B1 en français (test obligatoire légal prévu par le centre de formation) ; - un casier judiciaire vierge ; - et un titre de séjour de minimum 5 ans pour les candidats de nationalité étrangère (obligation légale pour intégrer la formation TFP APS). La formation « Pack Métier de la Sécurité » comprend au total quatre diplômes / certifications : - Titre à finalité professionnelle[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Team Leader Maintenance H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des avions, ainsi qu'aux travaux de chantiers de maintenance et de modifications. Vous êtes en interactions avec différents interlocuteurs au niveau opérationnel (production, supply chain coordinateur, chef d'atelier,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Huttenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'établissement SEI du Ried (Santé Education Insertion), basé en centre Alsace, accueille et accompagne près de 120 enfants, adolescent(e)s et jeunes adultes de 6 à 20 ans en situation de handicap et/ou confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'établissement recrute un(e) éducateur-trice pour sa MECS spécialisée dans le handicap. Sous l'autorité du chef de service éducatif et au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez la mission d'accueillir et d'accompagner durant les périodes de week-ends et de vacances, des adolescents et jeunes adultes confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et pris en charge durant la semaine dans un établissement scolaire adapté de type IME / IMPRO / ITEP. Vous aurez pour mission principale d'accompagner les adolescents en fonction de leurs besoins singuliers et en tenant compte de leur handicap et leur situation sociale et familiale. Vous veillerez à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Cette mission d'accompagnement s'effectuera en équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec le bénéficiaire, la famille ains que les partenaires extérieurs (MDPH, aide sociale à l'enfance, éducation[...]

photo Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

2 CDD 12 mois Démarrage à compter du 21/09/2026 Catégorie : B Corps : Technicien Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Affectation : Direction de la Recherche et de la formation Doctorale Mission Il/Elle est chargé/e de l'élaboration des rapports financiers dans le cadre des contrats de recherche et de formation (Internationaux, européens, nationaux). Sous la responsabilité de la responsable du pôle de justification : Activités principales Analyser les contrats, leurs annexes financières et le règlement financier du bailleur de fonds, Assurer la justification des contrats dans les délais imposés par les bailleurs de fonds et selon la réglementation. Assurer l'interface entre le bureau de justification et les directions métiers de l'établissement (agence comptable, direction des finances, direction des ressources humaines, direction des relations internationales, direction des études et de la scolarité principalement). Activités associées Effectuer les extractions financières sous le logiciel financier SIFAC (environnement SAP) En lien avec les porteurs scientifiques des projets et les unités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Assistant de direction H/F - CDI à mi-temps Prise de poste au 30/09/2026 au plus tard La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons, dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est plus de 2400 adhérents, 130 salariés et 38 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et relais culturel La Passerelle[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F pour le Service Educatif à Domicile Renforcé du Pôle Adolescence, vous prenez en charge l'accompagnement des jeunes et leurs familles dans le cadre d'un placement à domicile. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mises en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre des décisions judiciaires et administratives de placements éducatifs à domicile des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ; -[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Finance de marché

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le groupe ASSISTIA recrute pour son agence SOLUTIA Colmar, un responsable de secteur. Premier niveau d'encadrement dans les services d'aide et d'accompagnement à domicile, le/la responsable de secteur a un rôle de coordinateur entre l'intervenant(e) à domicilie et le bénéficiaire. Il/ elle assure la mise en œuvre des prestations en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Premier interlocuteur pour les bénéficiaires et les intervenant(e), un rôle d'accueil physique et téléphonique en agence lui est dédié. Avec le directeur, il est l'interlocuteur privilégié des prescripteurs du secteur sanitaire et social du département. Il/elle prospecte et participe activement au développement du chiffre d'affaires.

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Principales missions Dans un contexte de développement des activités, nous vous proposons la mise en œuvre d'interventions auprès des professionnels de santé et des enfants/adolescents et leur famille afin d'améliorer l'accompagnement des enfants et adolescents en situation de surpoids et d'obésité. Ainsi, vous contribuerez au soutien : - Des professionnels RéPPOPiens (médecins, diététiciens, psychologues, .) par : - L'amélioration des outils et ressources concernant l'obésité pédiatrique à destination des professionnels de santé - L'amélioration de la gestion des demandes des professionnels confrontés à des difficultés dans le cadre du parcours RéPPOP et/ou à des situations de plus en plus complexes médico-psycho-socialement (Identification de la problématique, orientation ; suivi des demandes) - La prise en main de l'outil régional Mespatients par les médecins afin de favoriser le partage d'information et la coordination du parcours RéPPOP - La conception des outils et des supports (flyers, tuto, etc.) - Des enfants / adolescents et de leur famille, pour la mise en place du parcours RéPPOP : o Rappel des familles, Poste : - ASSISTANT DE COORDINATION[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable d'agence pour notre agence Domaliance Lure. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser votre portefeuille client, ainsi que d'établir et d'entretenir des partenariats solides avec les acteurs locaux. La gestion du suivi clients, incluant la satisfaction et la facturation, sera également de votre responsabilité. - La gestion du personnel : Vous assurerez le management de l'équipe d'intervenants, que vous aurez soigneusement recrutés, ainsi que du personnel en agence. Vous serez en charge de la gestion des plannings et des remplacements des intervenants, garantissant une qualité de service optimale à nos bénéficiaires. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour son service du SEMO 72 : Un travailleur social (H/F) en contrat à durée indéterminée à temps complet Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 Le SEMO 72, inscrit son action dans le dispositif départemental de protection de l'enfance. Il a pour mission principale d'œuvrer à la protection des enfants et adolescents vivant dans leur milieu familial. Les missions : Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et dans le respect des décisions judiciaires et du projet de service vous exercez les missions suivantes : Exercer des mesures éducatives AEMO confiées au SEMO 72 par les juges des enfants Accompagner dans le cadre d'une aide contrainte, les changements dans les postures éducatives parentales pour réduire et faire disparaitre les dangers encourus par les mineurs Contribuer à développer les compétences parentales et les ressources propres à l'enfant Construire en équipe pluridisciplinaire et en partenariat des réponses adaptées aux besoins des enfants et leur famille Rendre compte de l'évolution de la situation familiale par la rédaction d'écrits professionnels Profil : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé, de Jeunes[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour son service du SEMO 72 : Un travailleur social (H/F) en contrat à durée déterminée à temps complet du 01/09/2026 au 31/08/2027 Le SEMO 72, inscrit son action dans le dispositif départemental de protection de l'enfance. Il a pour mission principale d'œuvrer à la protection des enfants et adolescents vivant dans leur milieu familial. Les missions : Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et dans le respect des décisions judiciaires et du projet de service vous exercez les missions suivantes : Exercer des mesures éducatives AEMO confiées au SEMO 72 par les juges des enfants Accompagner dans le cadre d'une aide contrainte, les changements dans les postures éducatives parentales pour réduire et faire disparaitre les dangers encourus par les mineurs Contribuer à développer les compétences parentales et les ressources propres à l'enfant Construire en équipe pluridisciplinaire et en partenariat des réponses adaptées aux besoins des enfants et leur famille Rendre compte de l'évolution de la situation familiale par la rédaction d'écrits professionnels Profil : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé, de Jeunes enfants ou assistant[...]

photo Directeur / Directrice de maison d'accueil spécialisée

Directeur / Directrice de maison d'accueil spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, spécialiste du secteur Médico-Social, recrute le Directeur de pôle (h/f) des 2 Maisons d'Accueil Spécialisées de l'ADIMC 72. Vous pilotez plus spécifiquement les deux MAS : - MAS Les Collines - Sillé-le-Guillaume (46 places - 48 ETP) - MAS Les Mélisses - Mulsanne (48 places - 54 ETP Directement rattaché(e) à la Directrice Générale, vous contribuez activement à la définition des orientations stratégiques de l'association et à leur déclinaison opérationnelle au sein des deux MAS. Vous assurez le pilotage global du pôle et encadrez une équipe d'environ 100 professionnels, dont : - 1 Chef de service par établissement, - 1 IDEC par établissement, - Des équipes pluridisciplinaires engagées. Vous êtes notamment chargé(e) de : - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement en cohérence avec les orientations associatives. - Participer aux instances stratégiques associatives (CODIR, COPIL) et y porter une dynamique d'action. - Assurer un reporting régulier, fiable et opérationnel auprès de la Direction Générale. - Représenter l'association auprès des partenaires, autorités et familles. - Garantir[...]

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Directeur / Directrice des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Challes-les-Eaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité et du renforcement de sa gouvernance, le Médipôle de Savoie recrute son(sa) Directeur(trice) des Soins pour une prise de poste à compter du 1er Novembre 2026. Membre de l'équipe d'encadrement de Direction, vous êtes un acteur majeur de la stratégie de l'établissement et participez activement à son pilotage aux côtés du Directeur et de son Directeur Adjoint, dont vous êtes le/la collaborateur(trice) direct. Vous assurez la coordination de l'ensemble des organisations soignantes et managez une équipe de 12 cadres de proximité, répartis sur les secteurs d'hospitalisation et du plateau technique. Vous garantissez la cohérence de l'organisation des soins, accompagnez les équipes d'encadrement dans leurs missions et contribuez au développement des projets stratégiques de l'établissement. Vos missions Gouvernance et stratégie Contribuer aux décisions stratégiques en tant que membre de l'équipe de Direction. Élaborer, piloter et évaluer le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement. Développer une culture d'innovation, de qualité et de performance des organisations. Management des équipes d'encadrement Encadrer,[...]

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Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Notre entreprise Interr est une société spécialisée dans les services de sécurité international et professionnels. International, Intègre, Intégrité, voilà les valeurs qui décrivent parfaitement la mission et la position d'Interr sur le marché. Avec une approche véritablement globale, Interr se montre visionnaire et passionné par sa mission. Être intègre est l'une des valeurs les plus importantes d'Interr qui permet de dépasser les attentes. Notre personnel, à tous les niveaux, fait partie de l'équipe du client. L'intégrité étant une caractéristique très appréciée, Interr tient toujours ses promesses de manière proactive, à tous les niveaux de l'organisation. L'intégrité incarne également la stabilité à un haut niveau. En agissant ainsi, Interr a la réputation de comprendre réellement les besoins de ses clients et ainsi, de fournir des services exceptionnels. Votre rôle Le rôle de Regional Manager implique un soutien opérationnel et administratif aux Client Managers afin d'assurer la bonne exécution des prestations, le respect des standards Interr et la satisfaction des clients. Cette position implique de rendre compte au Client Manager selon les besoins de l'activité.[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre de ce contrat adulte relais, vous serez en charge de : Identifier les besoins en médiation Identifier les acteurs à associer au regard de la situation (partenaires, services compétents, personnes ressources...). Ecouter et analyser la situation tel qu'elle est exprimée par les parties et acteurs (individuellement ou collectivement). Faciliter et/ou rétablir les conditions d'une relation et d'un dialogue entre les parties. Accompagner en tant que tiers les personnes dans leurs démarches. Alerter la collectivité et les partenaires sur des dysfonctionnement et des problèmes récurrents, les sensibiliser. Recommander des actions préventives et correctives. Constituer et animer un réseau d'échange Travail en bureau et déplacements réguliers dans les quartiers prioritaires de la ville en voiture ou en vélo Horaires suivant planning - possibilité de travail jusqu'à 22 heures et le samedi -

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Agent / Agente technique funéraire

Emploi Administrations - Institutions

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Direction de la Relation Citoyenne, engagée dans une certification Services Publics +, assure la délivrance de tous les actes d'état-civil et garantit la promotion de la citoyenneté. Elle recrute un agent polycompétent des affaires funéraires dans le cadre d'un CDD de 4 mois. Placé sous l'autorité du chef de service des affaires funéraires, il sera chargé de missions d'accueil et d'instruction. MISSIONS : 1 - Accueil physique et téléphonique courtois et traitement efficace de la demande : - Etre attentif à toute arrivée ou appel - S'identifier auprès des usagers, accueillir avec un bonjour souriant et répondre avec amabilité - Ecouter avec attention, orienter vers le bon interlocuteur dès le début, cerner l'objet de la demande en reformulant au besoin, renseigner sur le déroulé de la prestation demandée (pièces à fournir, délai de traitement, étapes, administrations compétentes) - Préserver un espace confidentiel pour l'usager présent et vérifier minutieusement les pièces constitutives des dossiers 2 - Instruction des prestations : - Accueillir téléphoniquement le public après orientation de la part du standard du Centre d'Information des Usagers (CIU) - Répondre[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Noisiel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du PACTE, la Direction Départementale des Finances publiques (DDFIP) de Seine-et-Marne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc . Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). "En 2026, la DGFIP recrute 135 agents administratifs des Finances publiques par voie de PACTE. Dossier de candidature: - la fiche est disponible sur https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf - CV + lettre[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Crouy-sur-Ourcq, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

URGENT POSTE A POURVOIR AU 1er SEPTEMBRE 2026 Poste évolutif. Attention horaires en coupure Nous recherchons notre directeur(trice) sur le site de Crouy sur Ourcq lundi mardi jeudi vendredi de 7h15 à 8h30 et 11h30 à 13h30 et 16h30 à 18h45. Il y aura des réunions prévues à l'avance par mois. Diplôme demandé BAFD ou BPJEPS LTP ATTENTION ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN. Le directeur d'accueil de loisirs construit le projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, gère les inscriptions, organise la mise en place des activités, encadre l'équipe d'animation et gère le centre de loisirs. Conçoit et met en œuvre des projets d'activités de loisirs Supervise et forme l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant Assure la gestion administrative et budgétaire de la structure Assure la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes Développe des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions. Anime la relation avec les familles Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur

photo Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de Seine-et-Marne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand)[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

PRISE DE POSTE LE 1er DECEMBRE 2026 - DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES LE 7 SEPTEMBRE Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de Seine-et-Marne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand)[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS Sous l'autorité de la responsable du service Santé et handicap, l'agent aura pour mission de participer à la vie de la résidence, de renseigner et accompagner les visiteurs extérieurs. Travail sur juillet/août. Profil Connaissances du règlement de fonctionnement des résidences autonomie Sens de la communication et de la convivialité Sens du relationnel, de l'accueil et de l'écoute du public Diplomatie Maîtrise des outils informatiques Sens du service public Amabilité, disponibilité, dynamisme Rigueur, vigilance Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation, de la responsabilité Sens de la polyvalence et de l'adaptation Habilitation électrique Connaissance du public âgé et handicapé Connaissance des gestes de premiers secours et des maladies liées à l'âge. RÉMUNÉRATION Statutaire - Régime indemnitaire - 13e mois ASCP et CNAS - Participation Mutuelle et Prévoyance Adresser votre CV et lettre de motivation sur le site de la mairie de Chelles à l'attention de Monsieur Le Maire- Direction des Ressources Humaines

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Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ecquevilly, 78, Yvelines, Île-de-France

Ecquevilly (78) - Déplacements Ouest & Nord de l'Île-de-France Rejoignez un acteur majeur des services de propreté Depuis plus de 65 ans, notre client accompagne ses partenaires avec des prestations de qualité dans les domaines de l'hygiène et de la propreté. Grâce à son expertise, son engagement et à des valeurs humaines fortes, il figure aujourd'hui parmi les principaux acteurs français du secteur. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Responsable de Secteur Confirmé(e) afin de piloter un portefeuille de sites en Île-de-France. Votre mission Vous êtes le garant du bon fonctionnement de votre secteur. Véritable relais entre les clients, les équipes de terrain et l'agence, vous veillez à la qualité des prestations, au management des collaborateurs et à la satisfaction de vos clients. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Gérer un portefeuille de sites clients sur l'ouest et le nord de l'Île-de-France. Organiser et coordonner les prestations de nettoyage. Manager les équipes de terrain : recrutement, intégration, formation, accompagnement et suivi des collaborateurs. Élaborer les plannings et anticiper les besoins en personnel. Contrôler la qualité[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Familles Gouvernantes est un dispositif d'habitat inclusif, pour personnes en situation de handicap psychique, basé sur le partage d'un logement en colocation et d'un accompagnement au quotidien par des accompagnateurs sociaux afin de développer un cadre de vie favorisant l'autonomie, la participation sociale, le vivre-ensemble et l'inclusion dans la cité. SERVICE : Sous l'autorité de la Cheffe du service Logement Accompagnés vous contribuez à la mise en œuvre d'actions favorisant l'inclusion sociale et citoyenne des personnes accompagnées par le dispositif. MISSIONS : - Animer le projet de vie sociale et partagée : - Assurer la régulation de la vie collective en complémentarité avec les collègues Accompagnateurs Sociaux ; - Accompagner l'émergence et la réalisation de projets collectifs ; - Identifier les modes d'animation les plus adaptés aux attentes et capacités des habitants ; - Encourager la participation, l'expression et la prise d'initiative des colocataires. - Concevoir et animer des actions collectives : - Organiser et animer des temps collectifs répondant aux centres d'intérêt des habitants ; - Veiller à l'accessibilité des animations pour l'ensemble des colocataires[...]

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Opérateur / Opératrice sur machine à commande numérique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lacaune, 81, Tarn, Occitanie

L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le travail de la pierre à Lacaune (81), un opérateur de production sur machine à commande numérique. Votre mission : Piloter la gestion de la production, de l'exploitation Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable Monter et régler une installation, programmer une machine à commandes numérique (débiteuse de type Thibaut / Gracia) Travaille sur différents postes : déligneuse, moulureuse, grenailleuse et polissoir Réaliser un diagnostic technique Techniques d'usinage Manipuler des charges lourdes Profil souhaité : Vous avez de l'expérience dans le domaine Vous faites preuve de réactivité et d'autonomie Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et motivé(e) Vous avez une bonne logique, des valeurs de courtoisie et de fiabilité Vous avez un bon savoir-faire et avez un bon esprit d'équipe Vous avez le CACES 3 (serait un plus) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Horaires[...]

photo Extracteur de carrières / Extractrice de carrières

Extracteur de carrières / Extractrice de carrières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Viane, 81, Tarn, Occitanie

L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans les matériaux de construction à Lacaune (81), un opérateur de production en carrière Votre mission : Fabriquer des coffrages et des blocs de bétons Faire couler le béton Désassembler les coffrages Utiliser le chariot élévateur (CACES R489) pour amener les blocs en zone de stockage Profil souhaité : Vous avez de l'expérience dans le domaine Vous faites preuve de réactivité et d'autonomie Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et motivé(e) Vous avez une bonne logique, des valeurs de courtoisie et de fiabilité Vous avez un bon savoir-être, un bon savoir-faire et avez un bon esprit d'équipe Vous avez le CACES R489 Vigilence : milieux très poussiéreux Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Horaires : Poste en journée lundi au vendredi Salaire et avantages : Salaire SMIC et + selon profil Longue mission 18 mois Paniers repas + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence[...]

photo Technicien / Technicienne méthodes gammiste en industrie

Technicien / Technicienne méthodes gammiste en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Garric, 81, Tarn, Occitanie

L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la fabrication de profilés d'aluminium, un Technicien méthode H/F. Vos missions : - Maitrise des procédures à suivre pour chaque fabrication - Maitrise processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation - Gestion des dossiers de fabrication - Etablir les programmes prévisionnels de production - Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits - Optimiser l'organisation du travail - Concevoir et réaliser les outils de suivi et d'analyse - Participer à l'évolution des procédés et des produits - Maitriser les logiciels propres à l'activité - Respects des règles et normes qualité - Maitrise outils bureautiques - Coordonner l'activité en équipe Profil souhaité : - Vous avez un BTS CPRP - Vous souhaitez vous inscrire dans la durée, - Vous êtes autonome et rigoureux, vous aimez prendre des initiatives, - Vous êtes très motivé(e) et dynamique, -[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du PACTE, la Direction régionale des Finances publiques( DDFIP) de Vaucluse recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le (la) candidat(e) devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand)[...]

photo Agent / Agente de déchèterie

Agent / Agente de déchèterie

Emploi Administrations - Institutions

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Pays d'Orange en Provence recrute un Agent polyvalent de déchetterie en remplacement (H/F). Acteur majeur du nord de la Vaucluse, la Communauté de Communes du Pays d'Orange en Provence regroupe les communes d'Orange, Courthézon, Jonquières, Châteauneuf du pape et Caderousse, soit plus de 46 000 habitants. Elle agit au quotidien pour l'attractivité et la qualité de vie de son territoire. Elle exerce des compétences clés au service des citoyens et des entreprises : développement économique et touristique, aménagement du territoire, gestion de l'eau et de l'assainissement, collecte et valorisation des déchets, ainsi que la transition écologique. S'engager à nos côtés, c'est participer au rayonnement d'un territoire d'histoire et d'avenir. Le service déchetterie est composé de trois sites différents répartis sur 3 communes de l'EPCI. Ces sites sont utilisés par les particuliers et les artisans, pour l'apport de leurs déchets (encombrants, gravats, déchets verts, .) ou autres tels que les déchets dangereux. Le service Déchetterie contribue au bon fonctionnement d'élimination ou de valorisation des déchets. Vos missions principales : - Accueillir les usagers, particuliers[...]

Ressources supplémentaires